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| 목차

ㆍ제1차시 상담과 직업상담의 기초

ㆍ제2차시 직업상담의 이해

ㆍ제3차시 직업상담사의 역할과 사이버상담

ㆍ제4차시 집단상담 1

ㆍ제5차시 집단상담 2, 문제유형 분류

ㆍ제6차시 의사결정의 문제, 기초상담이론의 개관

ㆍ제7차시 정신분석이론 Ⅰ

ㆍ제8차시 정신분석이론 Ⅱ

ㆍ제9차시 개인주의 상담이론

ㆍ제10차시 실존주의 상담이론

ㆍ제11차시 내담자중심 상담이론

ㆍ제12차시 형태주의(게슈탈트) 상담이론

ㆍ제13차시 교류분석 상담이론

ㆍ제14차시 행동주의 상담이론

ㆍ제15차시 합리적·정서적·행동적 상담이론(REBT)

ㆍ제16차시 인지치료 이론

ㆍ제17차시 현실치료 이론

ㆍ제18차시 특성-요인 직업상담

ㆍ제19차시 내담자중심 직업상담

ㆍ제20차시 정신역동적 직업상담, 발달적 직업상담

ㆍ제21차시 행동주의 직업상담

ㆍ제22차시 포괄적 직업상담

ㆍ제23차시 초기면담

ㆍ제24차시 생애진로주제(Life Career Themes), 생애진로사정

ㆍ제25차시 동기·역할·가치 사정하기

ㆍ제26차시 흥미사정, 성격사정

ㆍ제27차시 목표설정 및 진로시간전망

ㆍ제28차시 인지적 명확성 사정 1

ㆍ제29차시 인지적 명확성 사정 2

ㆍ제30차시 상담면접의 기본방법 1

ㆍ제31차시 상담면접의 기본방법 2

ㆍ제32차시 내담자의 정보 및 행동에 대한 이해와 해석기법 1

ㆍ제33차시 내담자의 정보 및 행동에 대한 이해와 해석기법 2, 6개 모자기법

ㆍ제34차시 대안개발 및 탐색

ㆍ제35차시 직업선택의 결정모형

ㆍ제36차시 직업상담의 행정, 그 밖의 이론

ㆍ제37차시 상담의 종결과 면접기록

ㆍ제38차시 상담 윤리강령의 이해

ㆍ제39차시 상담심리사 윤리강령

ㆍ제40차시 직업상담사의 보호

ㆍ제41차시 특성-요인 이론

ㆍ제42차시 홀랜드(Holland)의 인성이론

ㆍ제43차시 홀랜드 인성이론 2, 직업적응이론

ㆍ제44차시 욕구이론

ㆍ제45차시 긴즈버그(Ginzberg) 진로발달이론, 수퍼(Super)의 진로발달이론

ㆍ제46차시 수퍼(Super)의 과업발달단계 및 후기 진로발달이론 

ㆍ제47차시 Gottfredson의 직업포부 발달이론, Tiedman & O

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